二级工伤赔偿包括一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴。具体地，一次性伤残补助金是25个月的本人工资，伤残津贴则是每月本人工资的85%。若工伤职工退休，则停发津贴并享受养老保险待遇。不及时处理工伤赔偿，可能导致劳动者权益受损，如经济困难、医疗负担加重等。《工伤保险条例》为赔偿提供了明确依据。
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